缺口人数50万 药师机遇来了

2018-12-02 17:23:08

未来2-7年,在全国范围内统一的零售药店分类分级管理法规政策体系基本建立,与目前现有执业药师注册现状相比,缺口执业药师人数将达50万,药店人机遇来了!

11月23日,商务部发布关于《全国零售药店分类分级管理指导意见(征求意见稿)》公开征求意见的通知(以下简称《意见稿》)。

《意见稿》提出,到2020年,全国大部分省市零售药店分类分级管理制度基本建立,到2025年,在全国范围内统一的零售药店分类分级管理法规政策体系基本建立,部门协调联动机制运行良好。

为实现全国零售药店分类分级管理,《意见稿》从5个方面制定了基本任务:

一是确定分类类别;

根据现行法律法规,按照经营条件和合规状况将零售药店划分为三个类别:一类药店可经营乙类非处方药;二类药店可经营非处方药、处方药(不包括禁止类、限制类药品)、中药饮片;三类药店可经营非处方药、处方药(不包括禁止类药品)、中药饮片。经营条件和合规状况包括零售药店的药品质量保障能力、药学技术人员配置和行政处罚记录等内容。

二是制定分级标准;

在分类结果的基础上,按照经营服务能力将二类、三类药店由低到高划分为A、AA、AAA三个等级。经营服务能力包括服务环境条件、供应保障能力、人员资质及培训、药学服务水平、追溯体系建设及信息化程度、诚信经营、科普教育及便民服务等内容。

三是严格规范程序;

四是实行动态管理;

五是完善配套政策。

而其中,与药店经营者、执业药师群体关系最紧密的则是不同类别的零售药店,在药师的配备上需满足以下标准:

同时,在药店分级标准中对人员资质和培训提出要求:执业药师或药师及以上职称药学技术人员在职在岗,有条件的药店可配备经过药物治疗管理(MTM)相关知识培训的药师;药学及相关专业技术人员不少于店内人员总数的40%;上述人员年度培训不少于30课时。

可以说,从广东到全国,药店分级分类管理政策的到来,奠定了未来执业药师的发展方向,而与紧俏的市场需求相比,目前现状则是执业药师数量严重不足。

执业药师缺口很大

11月28日,执业药师资格认证中心公布了2018年10月全国执业药师注册情况,全国执业药师注册人数为458013人,环比上月增加3656人。

其中提到,截至2018年10月底,全国执业药师注册人数为458013人,环比上月增加3656人。目前,平均每晚人口执业药师人数为3.3人。

注册于社会药房的执业药师409135人,占注册总数的89.3%,环比上月增加3462人。注册于药品批发企业、药品生产企业、医疗机构的执业药师分别为34931、3800、10147人。

而根据今年6月商务部发布的《2017年药品流通行业运行统计分析报告》显示,截至2017年末,全国共有药品零售连锁企业5409家(下辖门店229224家)、零售单体药店224514家。

也就是说,目前最新数据是全国零售药店门店数在45.4万家左右,而现状则是注册于社会药房的执业药师仅40.9万人左右,可以看到,即使每家店都划成一类店,按照一类店的执业药师配备标准来看,缺口数达5万,而实际情况则远不止这个数,有业内多位连锁负责人表示,旗下90%以上门店符合三类店标准。

而从已实行药店分类分级的广东省公布的数据来看,三类药店在零售药店占比至少60%。

那么,这也意味着45.4万家药店中可以预测有一半以上符合三类药店要求,如果按照三类药店人员配备的要求来看,注册执业药师总人数则至少增加50万才勉强满足全国社会药店的需求,可以说执业药师发展进入关键期,机遇来了!